本文给大家分享的是特斯拉超充团队高级经理揭秘：重返岗位的心路历程与感悟的相关内容！

特斯拉超充团队高级经理重返岗位的心路历程与感悟，这是一段怎样的旅程？他在工作中遇到了哪些挑战？又是如何克服这些困难的？在这个过程中，他又有哪些深刻的感悟和收获？让我们一起来听听这位的故事吧！

特斯拉超级充电团队的一名成员在被解雇几周后被电动汽车制造商重新雇佣，并分享了他决定重返公司的一些原因。他说，在电动汽车的普及方面还有很多工作要做。

四周前，特斯拉商业充电站场地收购与业务发展高级经理乔治·巴哈杜(George Bahadue)据透露，他是公司解雇的超级充电站团队成员之一。当时，巴哈杜指出，离开特斯拉只是超级充电站团队新篇章的开始。

超级充电站高级经理在Linkedin的最新帖子中指出，两周前他被要求回到特斯拉，他接受了。

两周前，我被邀请回到特斯拉，担任之前的业务开发和特斯拉充电站收购负责人——我接受了。“你在特斯拉工作是因为你想加快向可持续能源的过渡，至少对我们共同的未来有一点影响——理想上，为我们的后代和他们的后代留下一个更好的世界。”而且这个使命太重要了，不能有任何干扰。”- Rebecca Tinucci(特斯拉超充团队主管)

我的一位导师告诉我要倾听我的内心。我的心与我们的客户、我们的网站托管人、使电动汽车充电成为所有可能的利益相关者以及特斯拉改变世界的使命是一致的。充电仍然是电动汽车普及的主要障碍之一，还有很多工作要做。多年来，我们与网站托管人建立了良好的关系，我很高兴与他们合作解决这个问题。

LFG！（“Looking for group“，让我们该死的)

在决定削减超级充电团队后，马斯克指出，特斯拉不会停止扩大其超级充电网络。相反，该公司将专注于现有快速充电网络的扩展和正常运行。马斯克还在后来的帖子中指出，特斯拉将在2024年投资超过5亿美元扩大其超级充电网络。

尽管特斯拉重新雇佣一些超级充电站团队成员的努力很容易被解释为埃隆·马斯克不成熟脾气造成的错误，但沃尔特·艾萨克森在马斯克的传记中强调了这一点。

根据艾萨克森的说法，马斯克遵循五步算法，第二步是：“删除任何你可以删除的部分或过程。以后你可能要把它们加回来。事实上，如果你最终没有添加至少10%的人员，那么你删除的就不够了。”

时间将证明马斯克裁减特斯拉超级充电团队的决定是否错误，但至少首席执行官仍在遵循他的算法。

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